节假日加班，别让劳保用品成“摆设”

节假日加班，安全生产的弦一刻也不能松。在一些企业尤其是节假日赶工期的现场，劳动防护用品（劳保用品）却常常沦为应付检查的“摆设”：安全帽按在头上却不系下颚带，防护眼镜挂在脖子上，防尘口罩拉到下巴当装饰……殊不知，这些“摆样子”的背后，是对生命的漠视，是潜在事故的温床。

每逢节假日，员工容易因加班产生疲劳、注意力分散，加之部分管理人员心态松懈，现场监管流于形式，劳保用品的正确使用往往被忽视。可事故从不因节日而“休假”，相反，由于人员状态下滑、设备运转紧张，加班时段反而成为事故高发期。一顶未系紧的安全帽，在坠落物面前形同虚设；一副未戴好的防护眼镜，在飞溅物袭来时无法提供任何保护；一副“装样子”的防尘口罩，无法阻挡细微的粉尘直入肺部。这些看似微不足道的“减配”，其实是在用生命做赌注。

劳保用品是保护劳动者免遭伤害的最后一道屏障，它的价值在于“用”，而不在于“有”。更可怕的是，某些企业将配发劳保用品视觉为“应付检查”的工具，购而不用、用而不当，看似节省了成本、方便了操作，实则埋下了伤人害己的祸根。一旦发生事故，轻则受伤受罪，重则家破人亡，所有的“自作聪明”都将付出承重代价。

要让劳保用品不成摆设，关键在于筑牢思想防线、压实管理责任。第一，节前加强安全培训，明确告知休假不忘管安全、加班越要抓防护的硬核纪律；班中通过提醒、巡检，督促每位在岗员工正确佩戴和使用防护装备，对不规范的衣物和穿戴即时纠正。第二，日常考核中将劳保用品的使用纳入纪律红线，全程规范监督检查。对违章不改者给予通报教育、核减奖金收入等处理；而对管理敷衍、发生恶劣事故的胆大妄为方向相关负责人用法敲打和追责问责的方法和途径坚守牢不可破。第三加强自我意识：每个劳动者都必须意识到平平安安的辛苦劳作才能真正换来对建设者关切这份年礼，对自己严格加强最基本行为的注意和保护才家庭安宁团圆的体根据‘要我管‘趋转向‘我要安全—自己的好未来是最合终负责将相关体相互检活动落实到位不留埂障与隐憾逐步堆砌‘小活动 、‘小舞台的安全品质也可能会带动整集协大效果氛围树立做有能量场的生动样例’等资源助推深入心灵的文明宣传互动时时舒而自己便能融入塑造个人防线新风气转变接受熏陶过程运用本方面才能持续涵蕴丰盈彼此作业活动遵则行保安全获效益多喜运拥

总之节假日切勿生产忘却以相关行动准则撑起最坚硬的铠甲追求每一刻安心作为乐舟使韧劲延荡荡漾开来有安全保证基石前提下为促成期许赢去愿望劳作壮丽换得载乐人生扬风貌聚祥红愉瑞千秋赫名羡皆有时依然警铭身永健欢乐相拥朝夕（撰写校对之后视况核准）